圍繞秘書(shū)崗位要求構(gòu)建法律知識(shí)體系

根據(jù)秘書(shū)崗位需求制定法律技能實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目

設(shè)定仿真情景，模擬秘書(shū)角色，進(jìn)行案例分析

重在培養(yǎng)學(xué)生運(yùn)用法律原理分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力

融入文秘專業(yè)中、高級(jí)職業(yè)資格考試的相關(guān)內(nèi)容

體現(xiàn)課崗融合、項(xiàng)目導(dǎo)向、任務(wù)驅(qū)動(dòng)的先進(jìn)教學(xué)理念

前 言

隨著我國(guó)社會(huì)主義法治建設(shè)的不斷推進(jìn)，對(duì)秘書(shū)人員的綜合素質(zhì)提出了更高的要求，更需要具有輔助管理和綜合服務(wù)能力的高層次秘書(shū)人才。因此，要求秘書(shū)人員具有較強(qiáng)的法律意識(shí)和運(yùn)用法律分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。

作為體現(xiàn)高等秘書(shū)學(xué)教育特色的載體和教學(xué)基本工具，其質(zhì)量的高低，直接關(guān)系到能否為一線崗位培養(yǎng)符合要求的復(fù)合型人才。因此，本教材總結(jié)多年高級(jí)文秘法律課程的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，落實(shí)先進(jìn)的高等秘書(shū)學(xué)教育的教學(xué)觀，遵循“學(xué)做合一”的基本要求，瞄準(zhǔn)秘書(shū)崗位需要，精選教材內(nèi)容，以求做到理論基礎(chǔ)與崗位實(shí)際緊密結(jié)合。

本教材立足于秘書(shū)人員工作崗位中常用法律知識(shí)的要求，從實(shí)際出發(fā)，體現(xiàn)課崗融合、項(xiàng)目導(dǎo)向、任務(wù)驅(qū)動(dòng)的教學(xué)理念，根據(jù)秘書(shū)工作崗位特點(diǎn)展開(kāi)案例討論和技能訓(xùn)練。摒棄以往文秘教學(xué)法律課程缺乏針對(duì)性、忽視能力培養(yǎng)的缺點(diǎn)，在高等文秘教學(xué)法律課程教材建設(shè)上邁出了具有探索性的一步。

教材內(nèi)容的組織編排上，運(yùn)用與秘書(shū)崗位有密切聯(lián)系的涉法典型案例，設(shè)定真實(shí)情境，模擬秘書(shū)角色，進(jìn)行案例分析，力求達(dá)到法律原理的認(rèn)識(shí)與實(shí)際需要的直接對(duì)接。

每章中的綜合實(shí)訓(xùn)將秘書(shū)專業(yè)的其他核心課程相結(jié)合，帶動(dòng)提高學(xué)生的寫(xiě)作能力、溝通能力、公關(guān)能力、管理能力等，強(qiáng)化了綜合能力的培養(yǎng)。

為解決綜合性與專業(yè)化的矛盾，各章節(jié)采用富有彈性和開(kāi)放性的結(jié)構(gòu)形式，只對(duì)重點(diǎn)知識(shí)進(jìn)行強(qiáng)化分析和訓(xùn)練。既做到知識(shí)的系統(tǒng)性、完整性，又做到了突出崗位要求，兼顧不同程度學(xué)生拓展知識(shí)的需要。

考慮到學(xué)科教育的“雙證制”特點(diǎn)，本教材參照人力資源和社會(huì)保障部公布的“秘書(shū)職業(yè)資格證”的考試大綱范圍選取教學(xué)內(nèi)容，與就業(yè)崗位的職業(yè)資格證較好地銜接起來(lái)。

本教材的編寫(xiě)人員全部是有著多年高校教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，特別是文秘專業(yè)法律課程教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師。本書(shū)由王秀卿、李克凝任主編，暢春霞、武靜、殷志鵑任副主編。本書(shū)的具體分工如下：王秀卿（太原學(xué)院）編寫(xiě)第二章、第三章、第十章、第十一章；李克凝（太原學(xué)院）編寫(xiě)第五章；暢春霞（太原市城市職業(yè)技術(shù)學(xué)院）編寫(xiě)第八章、第九章；武靜（山西大學(xué)）編寫(xiě)第一章、第六章、第七章、第十二章、第十三章；殷志鵑（太原學(xué)院）編寫(xiě)第四章。

全書(shū)由王秀卿、李克凝負(fù)責(zé)修改和統(tǒng)稿。同時(shí)本書(shū)的編寫(xiě)得到了王曉燕（太原學(xué)院）、蔣晶宇（太原市城市職業(yè)技術(shù)學(xué)院）老師的大力支持，對(duì)此表示衷心的感謝！

由于編者水平有限，書(shū)中難免有疏漏和錯(cuò)誤之處，敬請(qǐng)廣大讀者批評(píng)指正。

編 者

2019年5月

前言

第一章 法的基本理論 1
第一節(jié) 法的起源 1
第二節(jié) 法的概念和本質(zhì) 2
第三節(jié) 法的制定與實(shí)施 6
第四節(jié) 法的淵源與法的效力 7
第五節(jié) 法的解釋和法律關(guān)系 8
第二章 憲法 12
第一節(jié) 憲法概述 13
第二節(jié) 我國(guó)的基本制度 15
第三節(jié) 我國(guó)公民的基本權(quán)利和義務(wù) 18
第四節(jié) 國(guó)家機(jī)構(gòu) 21
第三章 行政法 26
第一節(jié) 行政法概述 27
第二節(jié) 行政許可 29
第三節(jié) 行政處罰 31
第四節(jié) 行政復(fù)議 34
第五節(jié) 行政賠償 36
第四章 刑法 40
第一節(jié) 刑法概述 41
第二節(jié) 犯罪 43
第三節(jié) 刑罰 54
第四節(jié) 我國(guó)刑法規(guī)定的犯罪種類 56
第五章 民法 64
第一節(jié) 民法概述 65
第二節(jié) 民事主體 67
第三節(jié) 民事法律行為和代理 69
第四節(jié) 民事權(quán)利 72
第五節(jié) 民事責(zé)任 77
第六章 知識(shí)產(chǎn)權(quán)法 83
第一節(jié) 知識(shí)產(chǎn)權(quán)法概述 84
第二節(jié) 著作權(quán)法 84
第三節(jié) 商標(biāo)法 86
第四節(jié) 專利法 89
第七章 合同法 96
第一節(jié) 合同法概述 97
第二節(jié) 合同的訂立 98
第三節(jié) 合同形式與內(nèi)容 100
第四節(jié) 合同效力 101
第五節(jié) 合同履行與保全 103
第六節(jié) 合同責(zé)任 106
第七節(jié) 常用的幾種合同 107
第八章 企業(yè)法律制度 112
第一節(jié) 公司法 112
第二節(jié) 合伙企業(yè)法 135
第三節(jié) 外商投資企業(yè)法 145
第九章 稅法 155
第一節(jié) 稅收概述 156
第二節(jié) 流轉(zhuǎn)稅 160
第三節(jié) 企業(yè)所得稅 166
第四節(jié) 稅收征收管理 170
第十章 消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法和產(chǎn)品質(zhì)量法 174
第一節(jié) 消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法 175
第二節(jié) 產(chǎn)品質(zhì)量法 180
第十一章 勞動(dòng)法 186
第一節(jié) 勞動(dòng)法概述 187
第二節(jié) 勞動(dòng)合同和集體合同 189
第三節(jié) 工作時(shí)間、休息休假和工資制度 192
第四節(jié) 勞動(dòng)保護(hù)制度 195
第五節(jié) 勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理 196
第十二章 檔案法和保密法 201
第一節(jié) 檔案法 202
第二節(jié) 保密法 204
第十三章 仲裁和訴訟 209
第一節(jié) 仲裁 209
第二節(jié) 訴訟 212
參考文獻(xiàn) 221

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28. 人工智能概論（第二版） [主編　任云暉　丁紅　徐迎春 ]
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